教学科工作人员要相互团结，以服务理念为中心，认真完成所负责的各项工作，协助同事完成科室工作，完成领导交办的临时任务，保证教学秩序的稳定、完善质量工程的建设，促进教学改革，提高教学质量，为学院成功改制提供良好的教学环境。

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张 扬：

 1.管理教学科全面工作，保证教学秩序的正常运行，完善“质量工程”建设。

2.负责专业建设与管理工作，负责组织新专业（本、专科）及重点专业申报、遴选评审、推荐和建设工作；

3.负责制定教学计划，开展教学管理的调研与改革，并负责开展专项教学工作；

4.管理课程建设及改革工作；

5.管理“质量工程建设”工作；

6.负责教学改革项目及成果管理；

7.负责教学质量监控及评价；

8.教学制度建设，制定和完善学院教学管理规章制度及激励性教学奖励办法；

9.起草撰写本科室的工作计划、阶段性工作总结和周工作安排，负责本科室工作计划的执行，负责各项工作的督促落实；

10.负责教学工作指导委员会和教学评审专家的联系与服务工作；

11.负责本科室评估工作；

12.完成处领导临时交办的任务。

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樊 琳：

  1.负责教学运行工作。

2.协助科长做好各项工作；

3.组织各种教学竞赛。

4.根据教学计划审查各教学单位的开课计划，并组织检查教学计划的执行情况；

5.负责协调全院公共课、专业课的安排，制订全院总课表，做好学院课程表的编制、印制工作；

6.负责检查课表的执行情况，对课程表的执行实施过程监控，监控调整课表，并做好记录备案工作；

7.负责组织各教学单位教学质量的检查、评估和分析工作，安排部署期中期末教学检查工作，写出检查总结和分析报告；

8.负责审核外聘教师合同、教学工作量和外聘教师的管理工作；

9.组织做好全院任课教师年终计酬工作量的审核工作；

10.做好教学日常管理工作，对教学质量进行日常跟踪调查评价，搞好教学统计分析报表，办理教师调课手续。

11.完成领导布置的其他工作任务。

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孙 倩：

         1.负责“质量工程”工作。

2.协助科长做好各项工作；

3.组织学院精品课程评选和省级精品课程的申报工作；

4.组织全院教学名师、教学团队的评选推荐工作；

5.做好各项教学活动的计划起草及文件发布；

6.组织评选学院教改立项，负责申报推荐省级教改立项，做好教改项目管理、检查、验收等工作；

7.组织全院优秀教学成果的评奖工作；

8.做好会议通知、会议记录、会议总结、

9.负责教学信息员工作，健全教学监控体系；

10.组织教学研究、改革和竞赛与反思活动；

11.完成领导布置的其他工作任务。

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陶相荣：

 1.负责教务系统管理及网站工作。

2.协助科长做好各项工作；

3.做好网上消息的发布和宣传工作；

4.组织各系制定或修订各专业本、专科教学计划及人才培养方案；

5.负责各重点专业主干课程教学大纲的修订与编制工作；

6.负责院内各项考试的安排及试卷的印刷与分发。

7.负责本科室办公设备的维护与管理；

8.负责收集、整理各种教学文件，做好教学档案的归档工作，做好本科室文件的收发、记录及存档工作；

9.做好《教学手册》《教学日志》《教学任务书》等教学档案的发放检查、回收及统计工作；

10.健全完善教师教学业务档案；

11.做好评估档案材料整理工作；

12.完成领导布置的其他工作任务。

教学科

2011年9月3日